ایرانیان جهان

آخرين مطالب

کارگران اخراجی‌ هم عیدی می‌گیرند اخبار ایران

کارگران اخراجی‌ هم عیدی می‌گیرند
  بزرگنمايي:

ایرانیان جهان - تسنیم /طبق قانون کار، کارگرانی که به هر دلیلی شغل خود را از دست داده‌اند، کارگران آزمایشی، ساعتی، نیمه وقت و فصلی مشمول دریافت عیدی هستند و کارفرما موظف به پرداخت عیدی است.
عیدی یکی از مزایای مالی است که کارگران در پایان سال دریافت می‌کنند. این پرداخت به منظور افزایش انگیزه و تأمین بخشی از نیازهای مالی کارگران در آستانه سال نو در نظر گرفته شده است.
بر اساس ماده 75قانون کار ایران، تمامی کارگران مشمول قانون کار (چه دائم و چه موقت) حق دریافت عیدی را دارند. میزان عیدی معمولاً برابر با حداقل دو برابر و حداکثر سه برابر حقوق پایه ماهیانه کارگر است، به شرط آنکه از سه برابر حداقل حقوق مصوب شورای عالی کار تجاوز نکند.
کارگران مشمول و غیرمشمول برای عیدی شامل تمام کارگران مشمول قانون کار هستند. تمامی کارگران شاغل در بخش‌های دولتی، خصوصی و عمومی که مشمول قانون کار هستند، حق دریافت عیدی را دارند. این شامل کارگران قرارداد دائم، قرارداد موقت و حتی کارگران پاره‌وقت نیز می‌شود.

همچنین کارگران غیرمشمول, برخی از گروه‌ها، مانند کارمندان دولت که مشمول قانون خدمات کشوری هستند، از مقررات خاصی برای دریافت عیدی تبعیت می‌کنند. عیدی این گروه معمولاً به‌صورت یک مبلغ ثابت و بر اساس مصوبه دولت تعیین می‌شود.
*عیدی شامل کدام گروه از کارگران می‌شود؟
سید سعید فتاحی, مشاور کانون عالی انجمن‌های صنفی کارگران در گفت‌وگو با خبرنگار اقتصادی خبرگزاری تسنیم, با اشاره به اینکه حتی کارگران اخراجی هم عیدی می گیرند گفت:طبق قانون کار، کارگرانی که به هر دلیلی شغل خود را از دست داده‌اند، کارگران آزمایشی، ساعتی، نیمه وقت و فصلی مشمول دریافت عیدی هستند و کارفرما موظف به پرداخت این مولفه است.
فتاحی گفت:برخی از کارگران به صورت آزمایشی به کار گرفته می‌شوند که بر اساس ماده 11قانون کار و تبصره آن، مدت دوره آزمایشی باید در قرارداد کار مشخص شود؛ چنانچه رابطه کاری از جانب کارفرما قطع شود وی ملزم به پرداخت کلیه حقوق دوره آزمایشی خواهد بود و چنانچه قطع رابطه کاری از سوی کارگر باشد، کارگر مستحق دریافت تمام حقوق و مزایا به میزان مدت انجام کار است.
وی بیان کرد: همچنین بر اساس ماده 39قانون کار، مزد و مزایای کارگرانی که به صورت نیمه وقت و یا کمتر از ساعات قانونی تعیین شده به کار اشتغال دارند، به نسبت ساعات کار انجام یافته محاسبه و پرداخت می‌شود. در مورد کارگران ساعتی که حقوق ماهانه ثابت نداشته و دستمزد آنان در ماه متغیر است، برای محاسبه عیدی و پاداش، میانگین حقوق سه ماه آخر خدمت آنها مبنای محاسبه قرار می‌گیرد. مبلغ پرداختی بابت عیدی و پاداش به کارگران کارگاه‌های فصلی مشمول قانون کار و همچنین کارگران سایر کارگاه‌های مشمول که کمتر از یک سال در کارگاه کار کردند، باید بر مأخذ 60روز و به نسبت ایام کارکردشان در سال محاسبه شود.بنابراین مطابق با قانون کار، این دسته از افراد نیز مشمول دریافت کلیه حقوق و مزایای قانونی از جمله عیدی و پاداش پایان سال می‌شوند.
فتاحی درباره زمان پرداخت عیدی به کارگران گفت: کارفرمایان می‌توانند با پرداخت عیدی در ماه‌های منتهی به اواخر سال انگیزه کارگران را برای بهره وری در واحد‌های تولیدی ، صنعتی بالاتر ببرند تا کارگران نیز اجناس بنجل بازار را در روزهای آخر اسفندماه خرید نکنند، همانا که کارگر و کارفرما مکمل هم هستند. یعنی با بودن کارفرما کارگر در آن واحد تولیدی نیازمند کار هست و کارفرما به کارگر نیاز دارد پس بهتر هست هوای همدیگر را داشته باشند. ضمناً با پرداخت عیدی در دوماه آخر سال بهمن و اسفند ماه بار مالی آخر سال برای کارفرمایان محترم زیاد می‌شود و بهترین کار برای حرمت دوجانبه پرداخت زودتر این مبلغ عیدی می‌باشد.
 وی افزود: چرا که در آخر سال ، پایان کار و ذخیره مرخصی و ... به عیدی اضافه میشود که بار مالی به همراه خواهد داشت. شایان ذکر هست که اکثر کارفرمایان برای بهره وری بیشتر و ایجاد انگیزه علاوه بر پرداخت دیون طبق قوانین کار بعضی از آیتم ها نیز با میل خودشان جهت ارج نهادن به کارگران زحمت کش خود می نمایند که هم ثواب دنیوی و اخروی و هم بها دادن به کارگران زیر مجموعه خودشان در کارخانجات هستند.
 فتاحی ادامه داد: مثلاً واحد‌های تولیدی صنعتی بزرگ در اواخر سال با خرید آجیل و شیرینی و بسته های معیشتی کام کارگران را شیرین می‌کنند که این کارها نشان گر ارزش گذاشتن به مقام شامخ کارگر هست که باید تشکر و قدردانی نمود. ولی در کل اگر کارفرمایان نسبت به پرداخت عیدی در دی ماه یا نهایتاً بهمن ماه هر سال اقدام نمایند, خدمت بزرگی به کارگران خود نموده اند تا آنها نیز به طبع نیاز خود نسبت به تهیه اقلام عید نوروز اقدام نمایند و شرمنده همسر و فرزندان خود نباشند.
وی با بیان اینکه گاهی برخی کارفرمایان به بهانه های مختلف پرداخت عیدی را به سال بعد موکول می کنند افزود:تعداد اندکی از کارفرمایان گاهاً پرداخت عیدی را به سال جدید موکول نموده اند در حالی که می‌توانند این کار رو قبل عید و در ماه‌های دی و بهمن انجام دهند تا کارگران رضایت بیشتری نسبت به عملکرد کارفرمای خود داشته باشند. امیدوارم روزی فرا برسد تا مشکلات کارگری وجود نداشته باشد تا هر دو مکمل در کنارهم بتوانند روزهای خوبی را سپری کنند.
به گزارش تسنیم, تمام کارکنان مشمول قانون کار که طبق تعریف این قانون «کارگر» شناخته می‌شوند، مشمول عیدی و پاداش پایان سال هستند؛ اما در این بین کارگرانی هم هستند که خواسته یا ناخواسته و به دلایل مختلف همچون بحران اقتصادی کارفرما، عدم نیاز و … شغل خود را از دست داده‌اند و همچنین برخی از کارگران بازنشسته شده‌اند که با توجه به تاکید قانون کار این دسته از افراد نیز مستحق دریافت عیدی پایان سال هستند.
 اگر کارفرمایی از پرداخت عیدی خودداری کند یا آن را به تأخیر بیندازد، کارگر می‌تواند از طریق مراجع قانونی (مانند اداره کار) شکایت کند.
کارگران شاغل در شرکت‌هایی که وضعیت مالی ضعیفی دارند ممکن است با تأخیر در دریافت عیدی مواجه شوند، اما این به معنای از بین رفتن حق قانونی آنها نیست.
 عیدی به عنوان یک حق قانونی، به تمامی کارگران مشمول قانون کار تعلق می‌گیرد. با این حال، در عمل ممکن است برخی از مشکلات یا استثناها وجود داشته باشد که نیازمند پیگیری قانونی است. آگاهی کارگران از حقوق خود و استفاده از ابزارهای قانونی می‌تواند از تضییع حقوق آنها جلوگیری کند.

لینک کوتاه:
https://www.iranianejahan.ir/Fa/News/1331354/

نظرات شما

ارسال دیدگاه

Protected by FormShield
مخاطبان عزیز به اطلاع می رساند: از این پس با های لایت کردن هر واژه ای در متن خبر می توانید از امکان جستجوی آن عبارت یا واژه در ویکی پدیا و نیز آرشیو این پایگاه بهره مند شوید. این امکان برای اولین بار در پایگاه های خبری - تحلیلی گروه رسانه ای آریا برای مخاطبان عزیز ارائه می شود. امیدواریم این تحول نو در جهت دانش افزایی خوانندگان مفید باشد.

ساير مطالب

محبوب‌ترین مقصد سفر جهان در سال 2024

اتحادیه اروپا با رهبر تروریست‌ ها دیدار کرد!

گلایه جهانبخش: از لژیونر‌ها حمایت کنید

پاسخ جنجالی رانیری به تصمیم برای خداحافظی

آتش‌بس غزه و موج تظاهرات حامی فلسطین در پایتخت‌های اروپا

نایب قهرمانی سارا خادم الشریعه در شطرنج قهرمانی اروپا

مسدود شدن چند محور برف خیز روستایی در تفتان

ترامپ مکزیک را به چین نزدیک می‌کند؟

افزایش 84 درصدی تبادل تجاری میان ایران و افغانستان

تلاش اوپک برای ثبات عرضه و تقاضا / صعود قیمت نفت ادامه‌دار خواهد بود؟

خلاصه بازی اینتر میامی 2(3) – کلاب آمریکا 2(2)

بادیگارد ترامپ رئیس سرویس مخفی آمریکا خواهد شد

9 دستور اجرایی ترامپ در نخستین روز از دولت دومش

سرگردانی نفت روسیه پس از تحریم‌های آمریکا

عکس/ بعد از TIKTOK، کپ کات هم در آمریکا از دسترس خارج شد

واکنش محمود واعظی به آتش بس در غزه/ طرح صلح ابراهیم ابتر ماند

9 دستور اجرایی ترامپ

این 9 فرمان ترامپ در نخستین روز دولتش اجرا می شوند

«تیک‌تاک» رسماً برای 170 میلیون کاربر آمریکایی مسدود شد | ترامپ : تیک تاک را نجات می دهم

مراسم تحلیف ترامپ چگونه برگزار خواهد شد؟

9 دستور اجرایی ترامپ در نخستین روز از دولتش

توافقنامه همکاری بین ترکیه و شرکت فضایی آکسیوم اسپیس آمریکا

نوسانات قیمت نفت در آستانه بازگشت ترامپ به عرصه سیاست

هشدار فرانسه درباره پیامدهای سیاست تجاری ترامپ برای آمریکا

یمن، آمریکا و اسرائیل را هدف قرار داد

اولین اقدامات ترامپ در اولین روز بازگشت به قدرت

فرمان‌های جنجالی ترامپ برای مهاجرت، امنیت و تجارت در آغاز دولت

9 فرمان ترامپ در نخستین روز از دولت جدید آمریکا

شریعتمداری: اصلاح‌طلبان مسخره می‌کنند، اما  تنگه هرمز را باید ببندیم

فرمان 9ماده ای ترامپ در نخستین روز از دولت جدیدش

قیمت دلار چشم انتظار مذاکرات ایران و آمریکا

مسدود شدن «تیک‌تاک» در آمریکا

خبر مهم جبهه مقاومت/ حقارت آمریکا

اینفوگرافی/ چرا آمریکا به جنگ تیک تاک TikTok رفت؟

ترامپ بادیگارد شخصی‌اش را رئیس سرویس مخفی کرد

مدودف: بایدن «مرده متحرک» است/ عادی‌سازی روابط روسیه-آمریکا دهه‌ها طول می‌کشد

مدودف: بایدن مثال خوبی برای «مُرده متحرک» است

تیک‌تاک برای 170 میلیون آمریکایی مسدود شد+عکس

اپلیکیشن تیک تاک در آمریکا فیلتر شد

تیک‌تاک از گوگل‌پلی و اپ‌استور در آمریکا حذف شد

توقف فعالیت تیک تاک در آمریکا

سرمقاله کیهان/ کاش حاج قاسم بود، اگرچه هست و می‌بیند

بن‌گویر و وزرای حزبش استعفا کردند

منابع صهیونیستی: حماس فهرست اسرای اسرائیلی را تحویل داد

سفیر آمریکا: تمرکز نتانیاهو بر محور فیلادلفیا توافق را به تعویق انداخت

اولیانوف: غرب مانع اصلی احیای مذاکرات برجام است

زمان واریز سهمیه بنزین بهمن ماه اعلام شد

واکنش نماینده مجلس به خروج شرکت عربستانی و اماراتی از ایران؛ پشه چیست که فشار خونش چه باشد؟

تلاش قیمت‌ها برای افزایش در بازار طلا و سکه؛ دلار ثابت ماند

برگزاری اجلاس هفته علم ایران و عراق با حضور روسای دانشگاه‌های دو کشور